Время – это один из невосполнимых ресурсов, эффективное использование которого позволяет вашей компании не только достичь заявленных целей, но и подняться на новые вершины. Время ваших сотрудников оплачивается компанией и, согласитесь, что было бы справедливым контролировать его использование. Для оптимизации контроля рабочего времени существует эффективное решение – электронная система учета рабочего времени.
Эта система позволяет контролировать не только уход и приход сотрудников, но и их деятельность в течение рабочего дня, предоставляя объективные отчёты руководству компании.
Благодаря системе учета рабочего времени персонала появляется уникальная возможность:
- поддерживать безоговорочную дисциплину персонала;
- повысить ответственность подхода к целям компании;
- увеличить самоотдачу каждого сотрудника;
- выявить слабые места в штатном расписании компании.
Данная система способна не только мотивировать сотрудников, но и искать скрытые трудовые резервы на вашей компании. Именно такой экономический эффект от применения данной меры позволяет окупить установку данной системы.
